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2014
5-19
臺之衡高管就企業(yè)管理復雜化的癥結與危害一堂講座為什么企業(yè)在管理方面的制度在不斷豐富，問題卻并沒有得到解決，反而不斷地產生新的問題呢？除上述四大成因外，主要是企業(yè)的管理還容易進入三個誤區(qū)：（1）過分夸大制度的作用。不少企業(yè)過于夸大制度的作用，認為只要有好的制度，人就不重要，換誰都可以；認為只要制度合理，就可以讓企業(yè)有序運轉，就可以提高企業(yè)的經濟效益；實質上，企業(yè)的制度，無論是在制定環(huán)節(jié)還是在執(zhí)行環(huán)節(jié)，都必...
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2014
3-21
氣動式油桶搬運車秤的保養(yǎng)檢查工作：氣動式油桶搬運車秤使用注意事項：氣動馬達被驅動物的輸出軸心連接不當會形成不良動作或導致故障；發(fā)現(xiàn)故障時，應立即停止使用，須由專業(yè)技術人員進行檢查或調整（香川品牌本款產品自帶氣源壓力保護系統(tǒng)，保證使用安全）；3、升高與旋轉不可以同時進行，避免氣壓不夠。氣動式油桶搬運車秤配管上須注意：氣動馬達和其它空氣壓力機器之故障主要原因，都是由于灰塵等雜物的進入。配管前都必...
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2013
12-20
臺之衡新員工入職培訓2013年12月12日至19日，上海臺之衡稱重設備有限公司2013年新進員工進行了為期7天的入職培訓，培訓分為企業(yè)文化及產品知識培訓、拓展訓練、總見面會三個部分。每天早上培訓前新員工進行隊列訓練，鍛煉了新員工的紀律性，盡管是寒風刺骨的冬天，但新員工們訓練地很認真，不怕苦不怕累，展現(xiàn)出了新生代的朝氣與蓬勃。企業(yè)文化及產品知識培訓使新員工們快速了解了上海臺之衡稱...
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2013
12-18
臺之衡為員工“圓夢計劃”時刻準備著為進一步優(yōu)化員工隊伍，幫助技術員工和中基層管理人員提升文化知識和專業(yè)技能水平，12月份，上海臺之衡稱重設備有限公司與上海市電大正式合作開展“員工大學圓夢”計劃，為員工搭建學習平臺，幫助他們實現(xiàn)大學夢想。計劃一經推出，上海臺之衡員工反響強烈，截止批報名結束，共有40余名員工報名參加此屆學習。12月15日，上海臺之衡稱重設備有限公司就“員工圓夢”計劃進行溝通交流...
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2013
6-3
熱烈慶?！疤飳m稱重設備（沈陽）分公司成立熱烈慶?！疤飳m稱重設備（沈陽）分公司成立，分公司地址：沈陽市皇姑區(qū)鴨綠江街21-2號112室上海田宮稱重設備制造有限公司（以下簡稱田宮）堅持以誠信為本，信譽至上，注重推陳出新，注重提高技術含量，注重滿足用戶的不同需求，采用*的設計和制作工藝，不懈地致力于提高產品質量與產品品質，努力以的產品和優(yōu)良的服贏得廣大用戶的認可。田宮堅持“有品質，才有市場；有改善，才有...
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2013
5-31
2012年至今全國衡器產品（電子天平）進出口情況分析2012年至今全國衡器產品（電子天平）進出口情況分析：據(jù)有關部門統(tǒng)計數(shù)據(jù)得知，去年全國衡器產品完成出口額10.5億美元，同比增長2.8%。由于去年（2012年）世界經濟復蘇道路坎坷，歐債危機惡化，使本已脆弱的經濟復蘇態(tài)勢再陷困境。發(fā)達經濟體經濟增長率持續(xù)下滑，新興市場和發(fā)展中經濟體增速放緩。財政緊縮、金融動蕩、市場脆弱，令投資、就業(yè)、制造等很多經濟指標無好轉...
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2013
5-24
就《你在為誰工作》一位售后人員的心聲電子吊稱防爆地磅作為田宮一員，我時刻提醒自己，要定位好自己的工作方向，提高責任感、使命感、主動性和對工作的熱情。作為一名售后人員，我們肩負著田宮產品的售后保障，以自己微薄的力量共建美好田宮，實現(xiàn)自己的人生價值。作為田宮稱重的一份子，我們每個人都在各自的崗位上從事著自己的工作。但在我們每天辛苦忙碌的同時，我們考慮過自己的出發(fā)點，自己為什么而工作嗎？翻閱這本書之...